不久前出台的《山西省导游人员管理办法(征求意见稿)》将小费明确纳入导游合理劳动报酬，这在全国尚属首次。该办法面向社会公布后，引发了广泛争议。山西省法制办有关负责人说，如果没有特殊情况，该《办法》将于今年底正式出台。(人民网10月30日)

　　在国外，服务业者“收小费”几乎是个惯例，不过，即便如此，“小费给不给”以及“小费给多少”，顾客也都有着完全的自主权。不难看出，即便在小费成惯例的国家，自愿也是“小费”的一个必要前提。从这个角度来看，“小费合法化”当然也就有了需要质疑之处。是强制要求游客交纳小费，还是赋予了导游收小费的权力？然而，无论是强制游客交小费，还是赋予导游收小费的权力，其实都是对小费自愿原则的违背。
　　不难看出，在小费这个问题上，当事人的权利是不是得到了应有的尊重，其实是个比“合不合法”更加关键和重要的命题。事实上，对于那些提供了优质服务，令顾客满意的服务者，假如顾客给予小费，他们当然也有接受的权利。那么“小费”的存在就天然合理，无需得到法律的批准和允许。因此，小费也必须以尊重当事人的自由和权利为前提。