作为一名兢兢业业的券商经纪人，戴小姐有着5年的经纪业务工作经验，但由于这一行业没有明确的管理规定，使得戴小姐的权益无法受到保障。而近日，中国证监会发布了《证券经纪人管理暂行规定》，封锁了十多年的券商经纪人制度大门被叩开。

认可经纪人身份

　　戴小姐告诉记者，券商经纪人这一行鱼龙混杂是多年积累的顽疾，要一口气整治好是不可能的，必须一步步来，而最根本的就是要认定券商经纪人的合法身份。在《证券经纪人管理暂行规定》中，“券商经纪人”被首次明确了概念，即“经纪人是券商代理人，而非券商员工或居间人，因此，券商委托外部人员从事客户招揽和客户服务活动，只能采取经纪人形式，不得采取居间人等其他形式”。
　　“这实际上也是保护了券商经纪人的合法权益。”招商证券经纪业务上海中心的一位业务经理告诉记者，“券商经纪人素质参差不齐，如果让一个经验尚浅的经纪人承担过多的业务活动，那么很容易引起大量纠纷，最终可能不仅损害公司形象，还会让自己惹上麻烦。”
　　据中国证监会统计，截至去年10月底，全行业外部营销人员约8万人，其中通过相关考试者3万余人。证券经纪人管理规定的出炉，意味着这8万人的经纪人队伍将面临大洗牌，高级经纪业务人才毫无疑问将受到券商的青睐。

“一对一”受股民欢迎

　　同时，按照新规规定，“证券经纪人只能接受一家证券公司的委托”。这受到股民的普遍欢迎。已有8年股龄的张先生说到券商经纪人时又爱又恨，“在协商佣金费的时候，他们总是很热情，但我一旦开户后就会发现，自己的个人资料被另外一家券商得知，往往过不多久，就会有好几家券商经纪人打电话给我，称他们那里的佣金费用更便宜。”对于这其中的原因，行业内部人士称，这是券商经纪人“一对多”产生的弊端。
　　“一对多”产生的纠纷，轻则客户资料外泄，重则出现商业贿赂、寻租和洗钱等违法行为。要让券商经纪业务走向规范化，必须从源头上整治“一对多”现象。业内专家表示，券商经纪人与券商进行“一对一”挂钩，有利于改善目前行业内弥漫严重的“佣金价格战”，让券商经纪业务竞争从“佣金大战”转向“服务比拼”。

合格经纪人成“香饽饽”

　　多数业内人士认为，《证券经纪人管理暂行规定》只是管理层拉开了整治券商经纪人队伍的序幕，绝不可能是终点。
　　当前，券商经纪人给股民留下的印象总是“拉客”、“打价格战”、“流动性大”等特点，而且由于券商经纪人普遍学历不高，很少有具备证券专业知识的，这就引发业界猜想——“经纪人转入门槛是否会进一步提高，学历与专业是否也将纳入限制范围”？一位接近证监会的业内人士向记者指出，“目前这样的意见尚未成为正式条例，但对于券商经纪人准入门槛的设置，未来肯定会有一套方案进入证监会讨论议程。”
　　“新规实施后，目前市场上一半以上的经纪人都是不合规定的。”招商证券高级经纪业务经理告诉记者，“可以肯定的是，未来具有经纪人业务管理资格证并且拥有丰富实践经验的券商经纪人将成为各家券商争抢的人才。”