中国劳动学会主办的“深化企业薪酬制度改革促进构建和谐社会”论坛上透露，中国职工工资总额和职工平均工资连续四年实现两位数增长。(中国新闻网7月2日)

　　如果不是生活在“物价飞速上涨，工资基本不动”的经济环境里，我相信绝大多数人一定会为职工工资超过GDP和GNP增速而拍手称道。然而，实际情况是，却极少有人对职工工资超过GDP增速持认同态度。
　　假使数据来源真实有效，统计结果准确无误的话，唯一的可能性便是大多数职工并不见涨的工资水平被少数高收入阶层飞飙的工资收入平均掉了，于是就造成了职工工资快速上涨的表面和虚假繁荣。
　　由此看来，我们不仅不应该为职工工资超过GDP和GNP增速欢欣鼓舞，相反，我们还应为这一结果以及可能产生的不良后果保持足够的警惕。
　　GDP和GNP增速的前提下，原本应归大多数职工享有的工资增长份额却被小部分人享用的不合理现实就不容我们小视。我们所需要的不是职工平均工资超过GDP和GNP增速的表面繁荣，而是绝大多数人都能够从GDP和GNP的增长中受益的真实繁荣。