记者从多位招商证券内部人士处证实，招商证券投行正在实行5%末位淘汰制，已有一批投行员工被调整至其他部门，其中一些不接受岗位调整的投行员工则选择了离开。据悉，此次转岗、裁员中包括不少准保代和保代。
　　这在招商证券历史上是第一次。数天前，招商证券300多名投行员工都收到了招商证券分管投行副总裁孙议政发出的一封裁员邮件。在这封沉重的邮件里，孙议政表示招商投行面临巨大经营压力，裁员5%实属无奈之举。
　　“招商证券过去很厚道，从没裁过员，现在只能说是与时俱进。这不仅仅和新总裁王岩的风格有关，也和整个行业不景气有关。”招商证券一名资深投行人士说。

(摘自理财周报 整理：任浩鹏)