1月28日，东方甄选公布了2026财年中期业绩。2025年6月1日至11月30日，公司总营收23亿元，同比增长5.7%。若剔除2025财年上半年分拆前产生的部分收入，东方甄选报告期内的总营收同比增加17%。报告期内，东方甄选净溢利达2.39亿元，毛利为8.416亿元，同比增长14.5%。

　　东方甄选董事长及CEO俞敏洪表示：“2026财年上半年，东方甄选在复杂多变的环境下展现出强劲的经营韧性，恢复了总营收与净溢利的同比双增长，为公司长期可持续发展奠定了坚实基础。

　　数据显示，2025年6月1日至11月30日，东方甄选自营产品及直播电商业务总GMV为41亿元。其中来自抖音的GMV占大部分，来自东方甄选App的GMV占18.5%，相比上年同期显著提升。

　　截至2025年11月30日，东方甄选已累计推出801款的自营产品。得益于品类扩充和升级迭代，自营产品GMV在报告期内占总GMV约52.8%，有效带动了整体销售与利润的长期增长。

　　在服务方面，东方甄选在报告期内，推动了202项体验提升举措，客户服务团队共为450万名用户提供服务，客户满意度达97.83%。

　　在渠道方面，东方甄选为继续深化多渠道战略布局，在线下不同区域布局40多台自动售货机，其中部分已实现盈利。

　　关于产品质量和服务质量，东方甄选在财报中公布了新的改进措施。针对自营产品，东方甄选表示，公司将一如既往坚持高标准的选品原则，严格把控每一件商品的质量关。无论是自营产品还是合作品牌的商品，公司都将进一步加强质量检验与控制的强度。公司计划建立每两周/每月的质量检验报告机制，内容涵盖抽检合格率、问题产品整改措施及供应商资质评估结果等详情。

　　为了进一步优化自营产品，确保自营产品持续响应市场需求，东方甄选在东方甄选App的社区，进行调研、问卷、私域社群访谈及大数据消费行为分析等，精准收集不断变化的用户需求数据，推动自营产品配方、包装及功能的优化。

　　东方甄选首席财务官尹强在财报中表示，今后，东方甄选将持续优化仓储网络布局，从而提升配送效率与客户体验。我们还将继续聚焦全品类产品与会员体系优化，通过供应链整合与AI应用技术赋能，为用户打造更优质、更便捷的购物体验，全方位夯实品牌竞争力。