为深入贯彻落实山东省菏泽市“人才友好型城市”建设部署，鲁西新区立足“221”现代产业体系，系统推进人才工作与区域发展深度融合，着力打造具有新区特色的人才集聚与创新发展品牌。

　　紧扣产业需求，积极构建“以才引才、以才聚才”的人才发展生态圈，通过精准发力人才引育留用工作，积极推动产业与人才协同发展。一方面，组建专家智库团，按产业领域分类吸纳50余名行业骨干人才，提供产业智力支撑；另一方面，聚焦破解技术瓶颈、加速成果转化，从高校院所选聘5名人才入驻骨干企业担任科技副总，搭建产学研协同创新桥梁。2025年，通过“以才引才”模式成功引进人才，联合申报多项科研项目，获批扶持资金50余万元，取得发明专利2项，为企业新增营收200余万元。

　　同时，鲁西新区着力打造“才聚鲁西，智汇新区”专题品牌，优化人才服务保障体系。2025年，品牌活动累计媒体报道34次，阅读量突破12万，覆盖省、市、区三级媒体资源，吸引11家企业参与，提供岗位93个，计划招聘2149人，有效打破就业信息壁垒，搭建起人才与产业对接的桥梁。

　　下一步，鲁西新区将聚焦重点产业需求，以“才聚鲁西，智汇新区”品牌为抓手，吸引更多优秀人才来区创业就业；持续完善人才服务保障体系，积极营造“近悦远来”的人才生态，确保人才“引得进、留得住、用得好”，为新区高质量发展提供坚实人才支撑。