记者近日在安徽省宣城市采访了解到，该市创新方法落实中央规定，采取调整单位布局，整合办公资源，楼层整层腾退、绘制定位图等措施，优化整合方案，将清理办公用房的规定落到实处，节约固定资产价值上亿元。
　　“10年了，我们终于不用靠租房过日子了。”　宣城市城管执法局局长许斌告诉记者。宣城市城管执法局共有在编人员100余人，多年来没有集中办公地点，只能散在7处租房办公。
　　今年2月以来，宣城市落实中央关于清理办公用房的工作要求，对市直77个单位的办公用房采取“腾退与调整共同推进”的方式，要求单位办公面积超标的必须清退，对用房紧张的单位给予补足，将职能相近的部门调整到一栋楼上办公。在对单位内部办公用房清理中，宣城市则实行内部调配、集中办公的方式提高利用率。
　　“这次调整，我们没花一分钱，既维持了现有办公用房的布局和结构，避免对房间进行切割、再施工而造成新的浪费，又通过集中办公的方式，实现了工作服务一站式。”宣城市政务中心主任唐宗义说。
　　记者采访了解到，自2013年8月中央下发清理办公用房的《通知》以来，各级党政机关都在开展清理工作。而在实际执行中，有的地方走样变味，甚至成了形式主义。有的单位为了达标，将办公用房多出的面积，用砖或木板打“隔断”分开，以“会议室”“接待室”“杂物室”等名义将这部分空间闲置。不少领导干部私下里抱怨，打“隔断”要花钱，隔出来的房间也没有得到合理利用，反而造成新的浪费。
　　“市里明确表示，任何领导干部办公用房超标，‘不交房子交帽子’”，夏雪琦说。为了防止“假清理”和形式主义，该市为每个单位都建立了办公用房使用档案，明确各单位编制数、办公用房面积和领导干部办公室面积。对清理整改后的办公用房绘制“定位图”，采取图示的方式，将每位工作人员在哪个房间办公都标注清楚，纪委随时抽查，防止出现擅自变动办公用房等现象。
　　据夏雪琦介绍，宣城市目前34个办公用房超标单位的清理工作已经全部完成，共清理腾退办公用房2.5万平方米，其中腾空7栋办公用房，面积达1.3万平方米，21个用房紧张的单位办公环境得以改善。
　　“腾退清理不是目标，如何把办公用房利用好、整合好、处置好才是关键。”夏雪琦给记者算了一笔账：办公用房清理后，仅市城管执法局等四个常年在外租房的单位一年就节约租金达41.9万元；市直单位清理腾空出的7栋楼，为政府节约固定资产价值上亿元，若用于出租，每年至少可创收300至500万元。